Responsabilitat corporativa

Obra Social

"la Caixa", des de la seva creació fa més de 100 anys, és una entitat compromesa amb les persones i amb les seves necessitats. Per aquest motiu compta amb la seva Obra Social, l’instrument que li permet desenvolupar un gran nombre d’iniciatives amb l’objectiu de donar oportunitats a les persones, amb independència de la seva edat, sexe o condició.

La Fundació ”la Caixa” duu a terme diferents tipus d’activitats i de projectes:

• Programes de tipus social o assistencial:

  La major part del seu pressupost (més del 70%) es destina a programes dedicats a eradicar la pobresa i a protegir col·lectius socialment desfavorits o en risc d’exclusió com ara nens de famílies necessitades, gent gran o altres persones en situació de dependència, persones immigrants amb baix nivell d’integració, joves exposats a conductes de risc, persones amb discapacitat o malalts avançats, i les seves famílies, entre d’altres.

• Programes de medi ambient i ciència:

  Inclouen iniciatives a favor de la conservació i millora d’espais naturals i programes de divulgació i sensibilització de la ciutadania sobre la importància dels comportaments sostenibles.

• Programes culturals:

  Les seves activitats volen apropar l’art, la música, el teatre o les humanitats a tot tipus de públic, tot convertint la cultura en una eina de creixement personal i d’integració social.

  La major part del programació es desenvolupa en els diferents centres culturals de la Fundació ”la Caixa”.

• Programes educatius i d’investigació:

  Promouen l’excel·lència acadèmica i la igualtat d’oportunitats mitjançant les seves beques d’estudis per a diferents col·lectius, com universitaris o reclusos, a més d’altres activitats de tipus educatiu i en favor de la divulgació de la cultura i del coneixement científic.

Accés a l’Obra Social

Suport a l’emprenedor

Promoció de la iniciativa individual

”la Caixa” és conscient de la necessitat de promoure l’esperit emprenedor i la iniciativa individual com a vies per assolir el creixement econòmic i el desenvolupament de la comunitat.

Recolzar els emprenedors per tal de què puguin fer realitat els seus projectes de negoci és una de les maneres d’enfortir el teixit empresarial del país, impulsar la innovació i la productivitat i afavorir la creació de llocs de treball.

Per aquest motiu, una de les prioritat de la seva gestió és la de donar suport a les iniciatives empresarials viables.

Amb aquest objectiu ha desenvolupat diferents instruments que faciliten als emprenedors, en funció del seu projecte, l’obtenció de finançament i d’assessoria per tal de poder definir, impulsar i consolidar els seus negocis.

• MicroBank, el banc social de ”la Caixa” i els seus microcrèdits per a negocis.
  Més informació

• Caixa Capital Risc, la gestora de capital risc de ”la Caixa”.
  Més informació

Formació

L’educació resulta fonamental per millorar les perspectives i les oportunitats de futur de qualsevol persona. En alguns casos, esdevé de vital importància. Per aquest motiu, ”la Caixa” compta amb diferents programes, de beques i formatius, dirigits a facilitar l’accés al coneixement a diferents col·lectius:

• Beques de l’Obra Social per a joves amb talent
• Beques de l’Obra Social per a reclusos
• Programa de Beques i Formació de l’Obra Social

Foment de la Responsabilitat Corporativa

Un dels principals objectius de la política de responsabilitat corporativa de “la Caixa” és l’extensió dels principis i pràctiques responsables en el si de la societat, per tal d’avançar conjuntament cap al progrés en matèria social i mediambiental. Per aquest motiu, “la Caixa” difon i promou l’adopció de programes de responsabilitat corporativa entre el teixit empresarial.

• En col·laboració amb la seva Obra Social, possibilita que aquelles empreses interessades puguin participar en iniciatives responsables:

  • D’abast mundial: Aliança Empresarial per a la Vacunació Infantil
  • A Espanya: Programa Incorpora

• L’any 2005 va crear, juntament amb el IESE, la càtedra “la Caixa” de Responsabilitat Social de l’Empresa i Govern Corporatiu, amb l’objectiu de contribuir a la generació i la difusió d’idees innovadores en aquest àmbit i, de forma més particular, les relatives a la formació de directius i empresaris.
  Accés a la Càtedra

• A més, està adherida a nombroses aliances i iniciatives, tant nacionals com internacionals, que tenen com a objectiu l’avenç en temes de responsabilitat corporativa i el intercanvi de bones pràctiques en la matèria.
  Aliances i iniciatives externes

Aliança Empresarial per a la Vacunació Infantil- AEVI

• 

  L’AEVI és una iniciativa impulsada per “la Caixa” dirigida a aquelles empreses que, des dels seus programes de responsabilitat social, vulguin col·laborar amb GAVI Alliance, una aliança internacional que lluita contra la mortalitat infantil en els 72 països més desafavorits del planeta.

GAVI Alliance treballa en pro de la vacunació i la immunització de nens menors de cinc anys per tal de, d’aquesta manera, contribuir a l’assoliment del quart Objectiu del Mil·lenni de les Nacions Unides: la reducció en dues terceres parts de la mortalitat infantil abans del 2015.

Més informació:

• GAVI Alliance
• Objectius del Mil·lenni de les Nacions Unides

A més d’haver fet una aportació a GAVI Alliance de 8 milions d’euros en el període 2008-2009, “la Caixa” posa la seva xarxa d’oficines a disposició de les empreses interessades, per que es puguin adherir a l’Aliança.

La Fundació “la Caixa”, mitjançant els seu programa de Cooperació Internacional, fa un seguiment periòdic dels programes de vacunació i garanteix que totes les aportacions de les empreses participants es destinin íntegrament a la vacunació de nens. Posteriorment, n’informa als altres membres de l’Aliança Empresarial.

Com adherir-se

Programa Incorpora

• 

  El Programa Incorpora de l’Obra Social de “la Caixa” té com a objectiu la integració sociolaboral de persones en risc d’exclusió, i ho fa oferint-los oportunitats d’ocupació per mitjà d’una xarxa d’especialistes en inserció laboral, creada en col·laboració amb entitats socials i associacions adherides a Incorpora.

Beneficiaris:

Es duen a terme programes de formació i itineraris d’inserció laboral per a persones en risc d’exclusió com ara:

• Joves amb dificultats per accedir a la primera feina.
• Majors de 45 anys sense experiència laboral.
• Persones amb discapacitat física, intel·lectual o sensorial.
• Persones amb malalties mentals.
• Aturats de llarga durada.
• Dones víctimes de violència domèstica.

Funcionament:

Els especialistes en inserció laboral ofereixen el programa a empreses i associacions empresarials, amb el recolzament de “la Caixa” i de la seva xarxa d’oficines. A les empreses interessades, se’ls ofereix un suport previ a la contractació, com ara la selecció de perfils professionals, i el seguiment posterior si es formalitza la contractació.

Resultats:

Des del inici del programa, l’any 2006, fins a finals de 2009:

• Més de 9.000 empreses s’han sumat al programa.
• Més de 95 convenis signats amb agrupacions empresarials.
• 74.743 persones ateses per les entitats socials dels grups Incorpora.
• Més de 22.000 han finalitzar el procés d’integració amb contracte laboral (més del 25% de les persones ateses).
• El 75% de les persones integrades són persones en risc d’exclusió.

Més informació

Habitatge Assequible

Mitjançant aquest Programa, l’Obra Social “la Caixa” promou i gestiona:

• 

  Habitatges adaptats a les necessitats dels usuaris:

  • Programa Joves i Grans:
    • Els pisos compten amb 1 ó 2 habitacions i una superfície útil aproximada entre 40 i 55 metres quadrats.
    • La durada del contracte de lloguer és de 5 anys prorrogable.
  • Programa orientat a Famílies:
    • Els habitatges tenen més de 55 metres quadrats i compten amb 2 ó 3 habitacions.
    • La durada del contracte de lloguer és també de 5 anys, prorrogables, però també es contempla l’opció de compra sempre que sigui possible.
• 

  Construccions que tenen en compte el medi ambient:

  • Totes les edificacions es construeixen seguint criteris de sostenibilitat:
    
    • S’apliquen dissenys ecoeficients i sostenibles, per sobre del mínim legal.
    • S’introdueixen de forma constant millores en els materials i les instal·lacions.
  • • Totes les promocions s’adapten a l’entorn natural: orientació i ventilació.
    • S’incorpora un espai comunitari enjardinat amb plantes autòctones de baix rendiment
    • Ús de materials menys contaminants (pintures, aïllaments) i reutilització dels materials en la mesura del possible (paviments)
  • Per a millorar l’eficiència energètica:
    • Edificis que compten amb millores en l’aïllament.
    • Pisos equipats amb electrodomèstics i cisternes de baix consum.
    • Producció d’aigua calenta amb plaques solars i calderes de gas de gran eficiència.
    • Aprofitament d’aigües pluvials i grises.
• 

  • Un Programa en constant creixement amb edificacions a Catalunya, Madrid, Andalusia, País Basc i la Comunitat Valenciana.
• • Accés a Habitatge Assequible